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1週間の勤務時間は40時間まで（法律の上限）
36協定で決めていれば残業として追加OK
ただし36協定があっても1ヶ月99時間が限界（法律の上限）
なお、2～5カ月における平均値が80時間を超えてはならない（法律の上限２）
1週間の勤務時間は40時間まで（法律の上限）
36協定で決めていれば残業として追加OK
ただし36協定があっても1ヶ月99時間が限界（法律の上限）
なお、2～5カ月における平均値が80時間を超えてはならない（法律の上限２）